Одну мою приятельницу уволили из страховой компании за то, что в 37-градусную жару она пришла на работу в босоножках с открытыми пальцами. Уволили несмотря на то, что она не забыла надеть колготки, прописанные строгими правилами дресс-кода.
Самые требовательные к соблюдению дресс-кода, конечно же, государственные структуры, банки, серьезные финансовые компании. Сотрудник должен быть опрятен, одет соответственно возрасту и комплекции.
В частности, в некоторых банках не приветствуется белье, контуры которого просвечиваются через одежду.
В «бельевой» казус попала одна знакомая банковская служащая, причем все в ту же невыносимую и не способствующую соблюдению этических правил жару. Впопыхах собираясь утром на работу, она надела платье из легкой эластичной ткани. Все хорошо: длина не выше колен, руки прикрыты пиджаком. Но уже в лифте, глянув на себя в зеркало, она заметила просвечивающиеся контуры кружевного белья. Причем столь явные, что, как ей тогда показалось, все глазели только на ее бедра. В общем, бедняжке не оставалось ничего другого, как… снять нижнее белье!
В некоторых компаниях нельзя злоупотреблять духами. Но сотрудники, которые находятся в одном помещении с велосипедистами, считают, что лучше больше одеколона, чем запах спортсмена, со всех сил крутившего педали, чтобы не опоздать на работу. Дело в том, что если в офисе оборудована душевая, то проблему не учуешь, в противном случае приходится открывать окна даже в морозные деньки.
Пятница-развратница
Цитирую «Справочник сотрудника» крупного столичного банка: «Одежда и обувь делового стиля (никаких шлепок, босоножек, только закрытые туфли), опрятность и умеренность в одежде, соблюдение одной цветовой гаммы. Сдержанность и умеренность в макияже, количестве и размере украшений, аккуратная прическа. Недопустимы: прозрачные и открытые блузы, юбки, платья длиной выше колена и макси, джемперы крупной вязки. В пятницу разрешается стиль одежды business casual (однотонные джинсы, платья и юбки классического стиля) при условии отсутствия запланированных деловых встреч. Но для отделов, которые напрямую общаются с клиентами, требуется исключительно деловой стиль».
Сотрудник банка Елена говорит, что сейчас требования смягчили, так как раньше в «Справочнике» указывалась даже допустимая высота каблука.
«Некоторые барышни с пышными формами носят откровенные блузы без бюстгальтеров, и им слова не скажут, если начальник — мужчина. В пятницу в силу большей дозволенности в банке происходит «показ мод», кто как может, так и выпендривается. Сейчас участились «рейды полиции нравов» в лице представителей управления по работе с персоналом, проверяющих соблюдение сотрудниками дресс-кода. Чуть ли не каждое утро сотрудник отдела кадров сидит при входе в банк в будке охранника и следит, кто в чем пришел на работу. Имена нарушителей записываются, после чего снимается премия», — рассказывает Елена.
По моим наблюдениям, чаще всего вопиющее несоблюдение дресс-кода заметно в государственных учреждениях, где, как правило, нет «прописных истин». Казалось бы, должно быть наоборот. Из последнего, что запомнилось, — ультракороткое облегающее платье секретарши директора Пенсионного фонда. Когда девушка поднималась из-за стола, оно подпрыгивало так, что виднелось нижнее белье. Не уверена, что начальника секретарши это сильно смущало.
Не больше 2,5 см
Вот еще цитата из «Стандартов внешнего вида сотрудников» в киевском офисе одной крупной организации: «Для поддержания опрятного вида очень важно ежедневно принимать ванну и душ. Обязательно использование дезодоранта и парфюмерии с нерезким запахом. Волосы у мужчин должны быть чистые, аккуратные, убраны с лица, а борода и усы ухоженные и не заходить за угол рта больше чем на 12,5 мм.
Женская стрижка не может быть экстравагантной, ношение бантов исключено, не допускается красить волосы в экстремальные цвета. Макияж должен соответствовать времени суток, косметика — иметь натуральные оттенки. Маникюр должен быть консервативным, ногти чистые (подстрижены у мужчин), у женщин — средней длины, покрыты лаком пастельных тонов.
Обязательна ежедневная смена носков (чулок). Брюки не должны висеть на коленях, стрелки должны быть отглажены, на случай неблагоприятных погодных условий рекомендуется иметь сменную обувь.
Не допускается спортивный стиль в одежде и обуви, демонстрация открытых частей тела с пирсингом и татуировками, шорты, мини-юбки, майки и блузы выше талии, обувь с открытым носком и пяткой, пляжная обувь».
А в киевском офисе одной из крупнейших международных нефтяных компаний правила сделаны в виде наглядного пособия, так, чтоб уже наверняка отложилось в памяти, что можно, а что нельзя.
Подписи под фотографиями гласят, что в бизнесе принято надевать золотые, серебряные и жемчужные украшения, но крупные бриллианты и другие драгоценные камни днем в офисе неуместны. Обычно не надевают более двух украшений. Тем более не следует носить одновременно золото и серебро. Исключение — обручальное кольцо, но других колец на правой руке быть не должно. На каждую руку принято надевать не более одного кольца.
Бизнес-леди не носят висячих длинных сережек и звенящих браслетов. Серьги не должны быть в диаметре больше 2,5 см. Допускаются неброские броши, которые носят на левой стороне, количество браслетов — не больше одного.
В этой компании так же недопустимы открытые части тела с пирсингом и татуировками, не разрешается несколько сережек в одном ухе и цепочка на ноге. Деревянную и пластмассовую бижутерию лучше исключить. Украшения не должны быть объемными, а блестящие камни могут присутствовать только в вечернем гардеробе.
Чулкам и колготам здесь уделяют особое внимание. Рекомендуются оттенки телесного цвета, серые тона, но лучше выбрать оттенок немного темнее кожи. Независимо от времени года появление в офисе без чулок и колготок категорически не допускается.
Колготы черного цвета уместно использовать не больше 15 ден, с черной юбкой и блузкой с длинными рукавами. Полностью исключены чулки под цвет загара, с блеском, контрастные с одеждой, «в сетку».
Некоторые компании устанавливают дресс-код не только для своих сотрудников. Например, в «Лукойл» запрещено приходить в джинсах даже гостям и журналистам.
В большинстве украинских, в частности киевских, офисов дресс-код не прописан, а потому никак не соблюдается. На мой взгляд, он непременно должен быть. И если некоторые правила действительно странные, то пункты, в которых обозначены чистота, опрятность, вымытая голова и свежие носки, нужно сделать обязательными в каждом коллективе.
Голый семинар
Правила дресс-кода перенимают и некоторые вузы. Например, венгерские студенты из университета Капошвара провели семинар в одном нижнем белье в знак протеста против нового дресс-кода, который с 1 октября ввело руководство вуза.
Студенты и преподавательница засняли акцию на видео. Как видно из ролика, некоторые учащиеся сняли с себя всю одежду, но большинство предпочли остаться в нижнем белье, прикрывшись учебниками.
Согласно новому предписанию, студентам и преподавателям запрещено появляться на территории вуза в коротких юбках, шортах, платьях без бретелек или с глубоким декольте, а также в шлепанцах. Под запретом яркий макияж, крупные аксессуары и духи с резким запахом. Мужчины обязаны носить темные костюмы.
Ректор сделал исключение для лета, когда в жаркие дни можно будет носить легкую одежду. На это и сослались студенты, заявив, что в аудитории было настолько жарко, что им пришлось раздеться. Теперь они готовят новую акцию: собираются прийти на занятия в шлепанцах и пляжных полотенцах.
Конечно, такое противоречие присуще молодым людям, когда зашкаливает юношеский максимализм, а душа жаждет протеста. Вряд ли они решатся на подобный поступок, сидя в офисе крупной компании, куда так мечтали попасть еще со студенческих лет.
